華虹半導(dǎo)體有限公司
華虹半導(dǎo)體有限公司(以下簡稱“公司”
、“華虹公司”或“華虹
半導(dǎo)體”)為持續(xù)貫徹落實上海證券交易所上市公司“提質(zhì)增效重回
報”專項行動，踐行“以投資者為本”的發(fā)展理念，特制定《華虹半
導(dǎo)體有限公司2026年度“提質(zhì)增效重回報”行動方案》
，在總結(jié)2025
年行動方案實施成效的基礎(chǔ)上，規(guī)劃2026年度的關(guān)鍵行動，推動公
司實現(xiàn)高質(zhì)量可持續(xù)發(fā)展，不斷提升綜合股東回報。
一、2025年度“提質(zhì)增效重回報”行動方案年度評估
公司緊密圍繞2025年度行動方案的各項舉措，聚焦晶圓代工主
業(yè)，深化“8英寸+12英寸”協(xié)同發(fā)展、先進“特色I(xiàn)C+功率器件”
雙輪驅(qū)動的核心戰(zhàn)略，積極應(yīng)對全球半導(dǎo)體市場的結(jié)構(gòu)性機遇，在經(jīng)
營質(zhì)量與技術(shù)創(chuàng)新、公司治理與投資者關(guān)系等方面取得顯著成效。
經(jīng)營質(zhì)量與技術(shù)創(chuàng)新方面，受益于AI及其相關(guān)產(chǎn)品需求拉動、
國內(nèi)消費類需求回暖，結(jié)合系統(tǒng)性運營效率優(yōu)化措施，公司2025年
產(chǎn)能維持高位運行，8英寸和12英寸平均產(chǎn)能利用率均保持在100%
以上，全年共實現(xiàn)營業(yè)收入RMB172.91億元，同比增長20.18%。其
中，華虹制造項目(FAB9)產(chǎn)能快速爬坡，推動12英寸營收占比上
升和產(chǎn)品結(jié)構(gòu)的不斷優(yōu)化。同時，公司加速推進核心技術(shù)迭代，五大
工藝平臺均取得關(guān)鍵突破，全年研發(fā)投入19.94億元，占營收比例
進一步夯實。
公司治理與投資者關(guān)系方面，2025年，公司嚴(yán)格遵守滬港兩地
上市規(guī)則，根據(jù)證監(jiān)會最新監(jiān)管要求，完成《關(guān)連(聯(lián))交易管理制
度》
《募集資金管理制度》
《對外擔(dān)保管理制度》
《信息披露管理制度》
《信息披露暫緩與豁免業(yè)務(wù)管理制度》《市值管理制度》等多項制度
修訂與建立，全年召開股東大會1次、董事會9次，各專門委員會均
保持規(guī)范運作。公司ESG管理持續(xù)深化，綠色制造與公益事業(yè)穩(wěn)步
推進。投資者關(guān)系方面，全年召開業(yè)績說明會4次，通過上證E互動、
投資者熱線等渠道與市場保持及時溝通。此外，公司適時啟動華力微
并購事宜，履行A股IPO上市承諾并著力解決同業(yè)競爭業(yè)務(wù)，有效
支持市值管理，切實增強投資者的獲得感。
二、2026年度“提質(zhì)增效重回報”行動方案
貫徹落實“提質(zhì)增效重回報”專項行動要求，重點推進以下工作：
(一)深耕主業(yè)，創(chuàng)新驅(qū)動，提升經(jīng)營質(zhì)效
公司秉持“知難而進、奮發(fā)圖強”的企業(yè)精神，以持續(xù)創(chuàng)新為核
心驅(qū)動力，懷揣“鑄就全球客戶‘芯’夢想”的愿景，將在繼續(xù)加大
研發(fā)投入、推動特色工藝平臺迭代升級的基礎(chǔ)上，進一步深化國內(nèi)外
市場拓展與合作，持續(xù)鞏固與強化核心競爭力。
未來，公司將聚焦核心工藝平臺的前沿技術(shù)突破。40納米特色
工藝方面，公司將在標(biāo)準(zhǔn)平臺基礎(chǔ)上進一步開發(fā)衍生平臺，優(yōu)化高密
度 SRAM性能，匹配市場多元化應(yīng)用需求。新一代獨立式閃存(4X NOR FLASH)方面，公司將繼續(xù)針對大容量、低功耗需求持續(xù)進行
產(chǎn)品優(yōu)化。40納米嵌入式閃存將于2026年完成平臺開發(fā)，并滿足車
規(guī)級需求。在90納米BCD領(lǐng)域，新一代技術(shù)平臺將進一步提升功率
器件優(yōu)值和安全工作區(qū)，同時公司將開發(fā)與閃存集成的平臺，可滿足
車規(guī)級應(yīng)用需求。針對新一代功率器件，公司將在完成平臺開發(fā)的基
礎(chǔ)上，逐步推進更高電壓、更大電流的技術(shù)平臺開發(fā)，進一步拓展高
壓大電流應(yīng)用場景。
年的水平，研發(fā)團隊質(zhì)量繼續(xù)提升，專利申請及獲授權(quán)數(shù)量預(yù)計也將
繼續(xù)增長。同時，通過自身藝平臺迭代、客戶產(chǎn)品協(xié)同研發(fā)、產(chǎn)學(xué)研
合作、第三方IP支持等多重渠道投入，公司將進一步縮短產(chǎn)品研發(fā)
周期，加速工藝平臺量產(chǎn)轉(zhuǎn)化，完善“需求-研發(fā)-轉(zhuǎn)化”閉環(huán)，持續(xù)
提升研發(fā)效率。憑借強大的研發(fā)能力與深厚的工藝積累，公司將持續(xù)
鞏固晶圓代工核心優(yōu)勢，助力國內(nèi)半導(dǎo)體產(chǎn)業(yè)鏈升級，為新質(zhì)生產(chǎn)力
的加速成型提供堅實支撐。
持續(xù)優(yōu)化產(chǎn)能布局，維持高效產(chǎn)能利用率，同時加快推進新產(chǎn)線的產(chǎn)
能爬坡。預(yù)計全年8英寸和12英寸平均產(chǎn)能利用率均保持高位，保
持全球晶圓代工行業(yè)領(lǐng)先水平。公司將高效推進華虹制造項目(FAB9)
產(chǎn)能建設(shè)，計劃于2026年三季度達(dá)成規(guī)劃產(chǎn)能目標(biāo)8.3萬片/月。此
外，公司將推動產(chǎn)能的靈活配置與高效利用，持續(xù)優(yōu)化營收結(jié)構(gòu)與經(jīng)
營效率，預(yù)計規(guī)模效應(yīng)將進一步顯現(xiàn)。
在運營管理方面，公司將堅持精益管理策略，持續(xù)深化降本增效
舉措，通過數(shù)字化、智能化手段優(yōu)化生產(chǎn)調(diào)度與供應(yīng)鏈管理，深化供
應(yīng)商戰(zhàn)略協(xié)同，建立多元化供應(yīng)體系以應(yīng)對國際貿(mào)易摩擦風(fēng)險，同時
完善成本核算與管控體系，力爭實現(xiàn)單位成本有效節(jié)降，實現(xiàn)存貨周
轉(zhuǎn)率及資產(chǎn)周轉(zhuǎn)效率有效提升。
未來，公司將以產(chǎn)能布局的優(yōu)化夯實發(fā)展根基，以運營管理的精
益求精提升競爭韌性。通過鞏固規(guī)?；瘍?yōu)勢與強化精細(xì)化管控的協(xié)同
發(fā)力，進一步增強應(yīng)對市場波動的抗風(fēng)險能力，為實現(xiàn)高質(zhì)量發(fā)展筑
牢可持續(xù)的運營底座。
(二)優(yōu)化治理，回報股東，構(gòu)建價值共同體
公司致力于保持高水平企業(yè)治理，保障股東權(quán)益、提升企業(yè)價值
與問責(zé)性。2026年，公司將密切跟蹤監(jiān)管政策動態(tài)，及時修訂和完
善現(xiàn)有管理制度、流程等，確保與最新監(jiān)管要求銜接，為公司穩(wěn)健合
規(guī)經(jīng)營提供堅實保障。同時，公司也將積極響應(yīng)監(jiān)管精神，優(yōu)化各層
級法人治理結(jié)構(gòu)，強化獨立董事監(jiān)督機制、控股股東責(zé)任意識及核心
人員合規(guī)意識，推動公司治理與運作持續(xù)規(guī)范、穩(wěn)健發(fā)展。
能力，為股東、員工、客戶及社會創(chuàng)造長期穩(wěn)定價值。環(huán)境方面，公
司將構(gòu)建全周期綠色運營體系，發(fā)力清潔生產(chǎn)技術(shù)應(yīng)用與綠色產(chǎn)業(yè)鏈
布局，打造行業(yè)可持續(xù)發(fā)展標(biāo)桿。社會方面，公司將進一步強化人才
隊伍建設(shè)，完善管理、技術(shù)、職能多軌道職業(yè)發(fā)展通道，切實保障職
工權(quán)益與福利，同時積極參與社區(qū)公益，持續(xù)開展無償獻(xiàn)血、鄉(xiāng)村振
興等公益活動，彰顯企業(yè)社會擔(dān)當(dāng)。治理方面，在上市公司公司治理
體系的基礎(chǔ)上，進一步強化商業(yè)道德與反腐敗體系建設(shè)，《廉潔從業(yè)
承諾書》關(guān)鍵崗位目標(biāo)覆蓋率100%，確保合規(guī)經(jīng)營。
公司將科學(xué)制定董事與高級管理人員的薪酬管理制度，促使公司
董事、高級管理人員與公司及股東的利益長期綁定。根據(jù)新《公司法》
等法律法規(guī)的規(guī)定，公司將通過加強合規(guī)培訓(xùn)與履職監(jiān)督，切實增強
控股股東、董監(jiān)高等“關(guān)鍵少數(shù)”的合規(guī)意識、責(zé)任意識與履職能力。
公司高度重視股東回報，將在兼顧資本開支與穩(wěn)健經(jīng)營的前提下，
做好業(yè)績增長與股東回報的動態(tài)平衡?？紤]到國內(nèi)半導(dǎo)體與晶圓代工
行業(yè)的發(fā)展階段和實際情況，在分紅、回購等傳統(tǒng)市值管理工具之外，
積極拓展包括并購、業(yè)務(wù)拓展、股權(quán)激勵等形式在內(nèi)的多維措施，全
力提升公司核心競爭力，讓投資者共享公司綜合發(fā)展成果，切實增強
投資回報的穩(wěn)定性、及時性和可預(yù)期性。
公司的綜合實力與股東價值。截至本方案發(fā)布日，本次交易已獲公司
股東大會審議通過及上海市國資委批復(fù)，尚需上海證券交易所審核通
過及中國證券監(jiān)督管理委員會同意注冊后方可正式實施。后續(xù)，公司
將積極配合審核工作，并及時披露相關(guān)進展。
程，做好與監(jiān)管機構(gòu)、股東、董事及高級管理人員等的高效溝通，及
時報告重要事項，并持續(xù)優(yōu)化信息披露的質(zhì)量和合規(guī)性，確保信息披
露的真實性、準(zhǔn)確性、及時性、公平性和完整性，滿足利益相關(guān)方的
信息需求。
投資者溝通方面，秉持“平等對待所有投資者”原則，公司將通
過股東大會、業(yè)績說明會、上證E互動、投資者熱線、公司官網(wǎng)及微
信公眾號等多元化渠道，與投資者保持及時溝通。2026年，公司計
劃舉辦業(yè)績說明會不少于4次，完善投資者意見征詢和反饋機制，及
時回應(yīng)市場關(guān)切，確保投資者的合法權(quán)益得到有效保障。結(jié)合新《公
司法》強化中小股東權(quán)益保護的立法精神，公司將在股東大會審議重
大事項時，為中小投資者提供網(wǎng)絡(luò)投票便利，切實保障其參與權(quán)和知
情權(quán)，對中小投資者表決單獨計票，并及時公告計票結(jié)果。同時，公
司將認(rèn)真聽取機構(gòu)投資者在公司治理、ESG等方面的意見建議，通過
持續(xù)雙向溝通，有效提升機構(gòu)投資者參與公司治理的深度與廣度。
向，在嚴(yán)格遵守監(jiān)管要求的前提下，持續(xù)完善信息披露、加強投資者
溝通，建立與華虹公司的行業(yè)地位相符合的優(yōu)質(zhì)資本市場形象，增強
資本市場認(rèn)同感，與投資者共享公司成長價值。
三、其他說明
本次“提質(zhì)增效重回報”行動方案是公司基于當(dāng)前經(jīng)營環(huán)境、行
業(yè)趨勢及未來規(guī)劃所做出的展望性陳述，各項舉措的后續(xù)實施會受到
宏觀經(jīng)濟、市場變化、監(jiān)管政策、經(jīng)營決策等各方面因素影響，存在
不確定性。因此方案所涉及的公司業(yè)務(wù)規(guī)劃、財務(wù)目標(biāo)等系非既成事
實性的前瞻性陳述，不構(gòu)成公司對投資者的實質(zhì)性承諾，敬請廣大投
資者注意相關(guān)風(fēng)險。
特此公告。
華虹半導(dǎo)體有限公司董事會
